自黨紀學習教育開展以來，公司黨委緊扣學習重點，聚焦核心任務，堅持“學與踐”齊發(fā)力、同推進，引導黨員干部在學思踐悟中不斷增強紀律意識，確保黨紀學習教育走深走實。   

全面部署  做到學有成效   

      “要將黨紀學習教育作為當前的重要政治任務，融合公司正在開展的‘兩抓兩轉(zhuǎn)三強五提升’主題實踐活動，讓嚴紀律、強作風成為推動公司高質(zhì)量發(fā)展的‘主基調(diào)’?！惫军h委召開專題會議對黨紀學習教育作出系統(tǒng)安排。   

      公司嚴格落實陜煤集團黨紀學習教育工作部署，立足實際圍繞“學習研討+警示教育+解讀培訓”相結(jié)合，聚焦推動學習成果實踐轉(zhuǎn)化，制定實施方案、成立工作專班、明確學習重點，及時配發(fā)《中國共產(chǎn)黨紀律處分條例》等學習資料，并將《條例》納入黨員干部培訓、日常學習教育必修課，緊抓學黨紀，構建“專題黨課+專題讀書班+‘聯(lián)合講堂’+警示教育”的立體學習機制，實現(xiàn)“關鍵少數(shù)”帶頭、覆蓋“廣大黨員”，讓講作風、守紀律、知敬畏成為企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展的主旋律。   

深化學習  做到入腦入心   

      立足學什么，怎么學，公司在嚴格落實“第一議題”制度，運用黨委理論學習中心組學習、“三會一課”等載體“學黨紀”的基礎上，采用“專家輔導+原文學習+主題研討”舉辦黨紀學習教育專題讀書班，有效引導“關鍵少數(shù)”自覺遵章守紀、忠誠擔當。堅持將黨紀學習教育向基層延伸，重點針對《條例》內(nèi)容堅持講學聯(lián)動，面向兩級黨組織中層以上管理人員、關鍵崗位黨員開展黨紀學習教育“聯(lián)合講堂”，由各黨支部黨員代表作為“領學人”，以“學習原文、互動問答、案例警示”相結(jié)合開展深入學習，同時發(fā)揮屬地教育資源優(yōu)勢開展“以案說法”、警示教育等，推動黨紀學習教育入腦入心、學出實效。   

      “歷史是最好的教科書，通過參觀陳錦章烈士故居紀念館和陜南第一個黨組織所在地紅色基地，讓我進一步了解了革命先烈對黨忠誠，遵章守紀的寶貴品質(zhì)，作為新時代黨員干部，我要賡續(xù)紅色血脈，發(fā)揚優(yōu)良傳統(tǒng)，嚴守黨規(guī)黨紀。”賽柯瑞思公司紀檢組組長姚偉說道。   

緊貼實際  做到以學促干   

      學習的目的在于運用。公司將黨紀學習教育與企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營貫通銜接，著眼安全環(huán)保、生產(chǎn)管理、治虧創(chuàng)效、項目建設等重點工作堅持黨委專項督查與基層深入自查雙向發(fā)力，以干事成效檢驗學習成果。   

      “重點項目進度如何？是否能夠按期投產(chǎn)？有沒有存在履職不力、不作為慢作為等現(xiàn)象？”   

      “生產(chǎn)經(jīng)營工作推進如何？是否存在違反‘六大紀律’，干部作風不良情況？”   

      ……   

      公司根據(jù)領導班子重點工作包抓具體安排，成立了以領導班子成員為組長的專項工作督查組，深入基層一線檢查考核，并將檢查結(jié)果作為檢驗黨員干部履職擔當盡責的重要依據(jù)。   

      同時，公司以成果轉(zhuǎn)化為落腳點，用實績詮釋黨紀學習教育成效。通過嚴把產(chǎn)品質(zhì)量關口，形成“進廠原材料管理+生產(chǎn)過程控制+嚴格產(chǎn)品儲運+出廠全過程管理”為一體的全生命周期質(zhì)量管理體系，實現(xiàn)了“操作規(guī)范性、喂料均勻性、設備運轉(zhuǎn)穩(wěn)定性、配料方案”等最優(yōu)，全面構建起“黨員帶頭抓質(zhì)量，全員都是質(zhì)量員”的工作格局；通過對窯尾氧含量排放綜合治理、回轉(zhuǎn)窯風機改造等開展集中攻關，全面推行修舊利廢，截至目前節(jié)約維修、采購成本累計140余萬元。（郭光宇）