富平公司工會舉辦女職工權(quán)益保護(hù)知識競賽
在國際“三八”婦女節(jié)來臨之際,為深入貫徹落實(shí)黨和國家對女職工權(quán)益保護(hù)的方針和政策,引導(dǎo)廣大女職工知法、守法、用法,依法維護(hù)女職工合法權(quán)益和特殊利益。3月5日,富平公司工會積極組織開展女職工權(quán)益保護(hù)知識競賽,共計44人參加活動。
“《女職工勞動保護(hù)特別規(guī)定》的適用范圍是什么”“用人單位在招錄女職工是時應(yīng)當(dāng)以書面形式告知女職工哪些注意事項(xiàng)?”此次知識競賽的主要內(nèi)容為《女職工勞動保護(hù)特別規(guī)定》《民法典》《勞動合同法》《職業(yè)病防治法》等法律法規(guī),本次競賽采用筆試答題方式進(jìn)行。女職工們紛紛表示,通過這次知識競賽,既增長了知識、鍛煉了思維,又實(shí)現(xiàn)了素質(zhì)和能力的提升,在以后的工作中,大家將繼續(xù)立足本職崗位,展現(xiàn)巾幗擔(dān)當(dāng),筑夢生態(tài)騰飛。
活動的開展掀起了女職工們學(xué)習(xí)相關(guān)法律知識的熱潮,提升了大家對女職工權(quán)益保護(hù)相關(guān)法律的知識儲備,在公司內(nèi)部形成了“以賽促學(xué)”的良好氛圍。同時動員女職工以此次知識比賽為契機(jī),養(yǎng)成愛學(xué)習(xí)、勤學(xué)習(xí)的習(xí)慣,通過不斷學(xué)習(xí)來提高自身素質(zhì),積極參與公司的各項(xiàng)管理活動,立足本職崗位,努力進(jìn)取,做有為、有位的新時代知識女性,為富平公司的發(fā)展做出更大的貢獻(xiàn)。(李妤婕)