2022年已過半程，陜煤生態(tài)水泥物貿(mào)公司黨建工作曬出亮眼成績(jī)單，上半年以來，公司黨總支緊緊圍繞企業(yè)中心工作，以“三級(jí)三維”黨建對(duì)標(biāo)管理工作為抓手，持續(xù)鞏固黨史學(xué)習(xí)教育成果，常態(tài)化開展黨支部標(biāo)準(zhǔn)化工作，充分發(fā)揮黨員模范帶頭作用，統(tǒng)一思想，真抓實(shí)干，交出了一份職工群眾滿意的“成績(jī)單”。
    陜煤生態(tài)水泥物貿(mào)公司聚焦理論武裝，堅(jiān)持黨總支會(huì)議、中心組理論學(xué)習(xí)、黨支部“三會(huì)一課”齊頭并進(jìn)，健全過程管控機(jī)制，嚴(yán)格落實(shí)第一議題制度，組織十九屆六中全會(huì)精神專題黨課、代表委員講兩會(huì)、省第十四次黨代會(huì)精神、《信訪工作條例》等宣貫學(xué)習(xí)，切實(shí)增強(qiáng)政治敏銳性和政治鑒別力，提高政治判斷力。

中層干部述職考核

   陜煤生態(tài)水泥物貿(mào)公司聚焦組織建設(shè)，以制度建設(shè)為突破口，建立和完善黨建工作制度，規(guī)范工作流程，細(xì)化崗位職責(zé)。修訂完善黨總支《議事規(guī)則》，建全完善議事規(guī)則和程序，明晰黨總支“定”和“議”的具體事項(xiàng)共計(jì)62項(xiàng)。健全意識(shí)形態(tài)工作機(jī)制，先后制定《意識(shí)形態(tài)工作責(zé)任制實(shí)施辦法》《意識(shí)形態(tài)工作責(zé)任制考核辦法》《意識(shí)形態(tài)工作正負(fù)面責(zé)任制清單》，壓實(shí)意識(shí)形態(tài)工作責(zé)任，切實(shí)維護(hù)意識(shí)形態(tài)領(lǐng)域安全。

貿(mào)易洽談

    長(zhǎng)久以來，陜煤生態(tài)水泥物貿(mào)公司聚焦隊(duì)伍建設(shè)，堅(jiān)持黨管干部原則，著力健全完善干部選拔任用、管理、監(jiān)督的工作機(jī)制。堅(jiān)持述職與考核并重，開展黨組織書記抓黨建述職考核評(píng)議會(huì)、競(jìng)聘上崗人員述職考評(píng)工作會(huì)，印發(fā)《中層管理人員年度考核工作實(shí)施辦法》，實(shí)行中層管理人員末等調(diào)整和不勝任退出機(jī)制，實(shí)現(xiàn)干部能上能下，以干部考核激活干部隊(duì)伍內(nèi)生動(dòng)力。嚴(yán)格干部選拔任用制度，組織學(xué)習(xí)《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作條例》，規(guī)范提拔中層管理人員，充實(shí)干部隊(duì)伍活力。

主題黨日活動(dòng)

  與此同時(shí)，此公司聚焦中心工作，堅(jiān)持圍繞中心抓黨建，抓好黨建促經(jīng)營(yíng)，將黨建工作和中心工作同部署、同落實(shí)、同推進(jìn)，同考核，確保黨建融入中心引領(lǐng)中心。制定《2022年黨建工作總體安排意見及相關(guān)一攬子文件》，明確年度重點(diǎn)任務(wù)目標(biāo)；印發(fā)《黨建工作考核方案》，考核結(jié)果與績(jī)效工資掛鉤，進(jìn)一步強(qiáng)化黨支部抓黨建工作的責(zé)任感、緊迫感。結(jié)合各部門工作實(shí)際，開展以物流運(yùn)輸，防疫保供、服務(wù)貿(mào)易、穩(wěn)增長(zhǎng)增效益為主題的黨日活動(dòng)，真正做到黨建經(jīng)營(yíng)互促共融。公司上半年實(shí)際完成收入30.16億元（內(nèi)部2.56億元、外部27.60億元），比計(jì)劃超額完成3.47億元；實(shí)際完成利潤(rùn)480.61萬元，完成計(jì)劃的109.23%，與上年同期利潤(rùn)相比多完成235.28萬元，在“增量創(chuàng)收齊發(fā)力，提質(zhì)增效穩(wěn)增長(zhǎng)”百日會(huì)戰(zhàn)主題活動(dòng)中，超額完成競(jìng)賽月安排指標(biāo)任務(wù)。

世界環(huán)境日活動(dòng)

      聚焦重大節(jié)日特殊時(shí)期，堅(jiān)持黨建帶團(tuán)建，群團(tuán)齊發(fā)力，不斷豐富活動(dòng)載體，提升組織凝聚力。聚焦黨內(nèi)政治生活，以“黨課開講啦”“喜迎二十大”系列活動(dòng)為抓手，精心策劃各色主題黨日活動(dòng)，充分展現(xiàn)黨員風(fēng)采，凝聚黨員力量。聚焦工會(huì)工作，以重要節(jié)日節(jié)點(diǎn)為契機(jī)，組織特色主題活動(dòng)，先后組織答題、互助保險(xiǎn)、“兩癌篩查”等錨定廣大職工切身利益的主題活動(dòng)，構(gòu)建了公司和諧向上的氛圍。

      聚焦共青團(tuán)工作，常態(tài)化開展“喜迎二十大 建功新時(shí)代”系列活動(dòng)。扎實(shí)開展青年志愿者服務(wù)隊(duì)、“團(tuán)員青年在一線”“五小”創(chuàng)新等實(shí)踐活動(dòng)，積極創(chuàng)建青年安全示范崗工作，煥發(fā)共青團(tuán)組織新活力。（楊璞）